주메뉴 바로가기 본문 바로가기

ITCEN GROUP은
윤리경영에 대한 명확한 원칙과 체계를 갖추고
끊임없이 실천해 나아가고 있습니다

윤리경영
ITCEN GROUP의 모든 임직원은 투명하고 윤리적인 경영을 통하여
고객, 주주, 협력업체 및 지역사회가 함께 성장할 수 있다는 확고한 믿음을 바탕으로
윤리경영을 회사가 추구하여야 할 핵심 경영방침으로 정하고 윤리경영 구축을 위한
의지와 신념을 담아 윤리 헌장, 윤리 정책, 윤리 행동강령을 제정하여 시행합니다.
윤리경영이란?
윤리경영은 ITCEN GROUP 경영철학의 실현을 목표로 최고의 전문능력을 배양하고 사회적 책임과 의무를 중시하는 경영활동을 지향하기 위한 방법이자반드시 이뤄내야 하는 경영 방식입니다.
윤리경영의 목적 및 추진방향
윤리경영 전담 조직에서 체계적으로 강력하게 추진
기업의 비윤리적 행위를 예방하거나 그 피해를 최소화 함으로써 조직, 구성원 및 이해관계자의 이익을 보호하고 경영자의 강한 리더십이 지속적으로 발휘될 수 있도록 내부 통제제도를 실효성 있게 운영
  • 관심
    전사차원의 지원 협조가 필수적
    예방적 조치로써 원인파악에 중점
  • 실천
    실천 성과에 대한 평가 및 보상을 보장
    악의적 제보 선별 및 제보에 대한 철저한 조사
  • 개선
    실천 성과에 대한 적극적 홍보 및 계도
    업무절차 개선활동과 연계한 시너지 효과
목표달성
‘기업의 사회적 책임’을 법과 제도의 영역을 뛰어넘어 윤리의 차원까지 확대
경제적, 법률적 책임을 다하여 고객, 주주, 사회 등 모든 이해 관계자와 공존공영
윤리경영 체계
윤리경영 운영조직 구성
  • 감사위원회
    • 감사책임자
      • 업무감사실무자
      • 재무감사실무자
      • 감사지원실무자
윤리경영 운영조직 업무
윤리경영을 기업문화로 정착
윤리경영 조직을 신설한 이후 윤리경영 구현을 위해 관련 규정과 제도를 정비하고, 촉진 프로그램을 도입함과 아울러 전 임직원과 계열사의 윤리 평가를 실시하였고 이를 통해 윤리경영을 기업문화로 정착시키기 위한 노력에 박차를 가하고 있습니다.
  1. 촉진 프로그램 도입
  2. 관련 규정과 제도 정비
  3. 임직원, 계열사 윤리평가 단계 별 실시
  1. 정기감사 정례화
  2. 감사체계 개편 (일상감사 중심)
  3. 감사결과와 조치에 대한 온정주의 문화 척결
조직의 지속적인 성장 기반 확보
윤리 문제 발생에 대한 사후 대처 개념이 아닌 리스크 사전 예방을 위해 일상감사 중심으로 감사체계를 개편하고, 감사정보 수집 활동을 강화했습니다. 또한 정기감사를 정례화하고 그 감사 결과와 조치에 대한 온정주의 문화를 척결하고자 노력함으로써 윤리경영이 전시성 슬로건이 아닌 그룹의 성장 기반 확보와 지속 가능한 발전의 원동력이 되도록 강력하게 추진하고 있습니다.